2025-07-29
作者：賈小鵬
為持續(xù)深化人效管理理念，提升員工心理素養(yǎng)與團隊凝聚力，7月中下旬，通威太陽能在各公司開展人效月“陽光心態(tài)之‘笑’啟新程”主題關(guān)愛活動。此次活動聚焦員工情緒管理與正向心態(tài)建設，以趣味互動形式傳遞企業(yè)人文關(guān)懷，為高效運轉(zhuǎn)的光伏產(chǎn)業(yè)團隊注入輕盈活力。
員工們有序排隊參與活動
歡樂互動，釋放情緒
完成互動游戲，領(lǐng)取文創(chuàng)好禮
活動精心設計了“煩惱笑笑樂”與“情緒解‘動’站”兩大互動板塊，旨在通過輕松愉快的方式幫助員工釋放壓力，培養(yǎng)積極心態(tài)。在“煩惱笑笑樂”環(huán)節(jié)，參與者隨機抽取趣味紙條，保持微笑完整表述內(nèi)容，有效化解了日常工作中的焦慮情緒。而在“情緒解‘動’站”，員工們從隨機指令中任選兩項動作任務完成，通過肢體互動激活了內(nèi)心的積極力量。兩項挑戰(zhàn)均設置了定制禮品作為獎勵，進一步激發(fā)了員工的參與熱情。
活動在各公司同步開展，活動現(xiàn)場均洋溢著歡聲笑語，充分展現(xiàn)了通威人陽光、活力的精神面貌。員工們紛紛反饋，這種“無壓力參與”的形式真正觸及了職場情緒的痛點，為緊張的工作節(jié)奏帶來了一抹輕松與愉悅。
此次“陽光心態(tài)之‘笑’啟新程”主題關(guān)愛活動的成功舉辦，不僅增強了員工之間的情感交流，也提升了團隊的凝聚力和向心力，為通威太陽能的持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的心理基礎。
未來，通威太陽能將繼續(xù)關(guān)注員工心理健康，積極探索更多創(chuàng)新形式的人文關(guān)懷活動，為員工創(chuàng)造一個更加和諧、積極的工作環(huán)境，共同推動公司向更高質(zhì)量、更有效率、更可持續(xù)的發(fā)展目標邁進。